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浮生若镜，要求别人笑自己须先笑，要求别人诚实自己须先诚实，希望受人尊重须先尊敬他人。浮生若镜，我们可以借它洞明事理，得到警醒，我们的眼睛通常看外界的东西太多，看自己的心灵太少。人生路途坎坷泥泞，风雨迷雾常让我们辨不清方向，没有人一生中能够顺风顺水、不经历惊涛波浪，正是这些挫折使我们成长，让我们越搓越勇。所以我们要不断透视自己的灵魂，反省自己的内心，并保持一份...

--《赢在执行》观后感 2009年5月16日在杨总的带领下，我们观看了余世维的《赢在执行》，感受颇深，对于我来说虽称不上是一次企业管理的启蒙教育，但确实深受启发和鼓舞。公司各级人员是组织之本，团队的力量是伟大的，高层领导的管理固然重要，但对于一个企业来说靠一个、二个、五个人是不行的，既然我们是其中的一员，就要各负其责，踏踏实实的工作，体现出团队管理的核...

戴尔公司总裁迈克尔•戴尔先生说：一个企业的成功，就是每一个员工在每一个环节都在一丝不苟地执行。戴尔先生一语点破了执行力的重要性。执行力就像链接公司运营环节的一个大链条，因为它的存在与运动，带动整个公司的运转与前进。如果执行力不强，就像链条已经生锈，乃至脱钩，公司这个大机器就会运行不畅，放慢速度，乃至脱轨停止。 俗话说打江山容易，守江山难。做企业也...

­--行胜于言拓展感悟 2009年5月12日是一个不平静的日子，也是一个平静的日子，不平静是因为去年的这一天，无情的大地震夺走了我们10万兄弟姐妹的生命；平静是因为我们还有13亿兄弟姐妹在世界的各个角落里为逝者祈祷，祈祷他们在天堂里一切安好。恰在这一天，我们77779193永利之宝公司组织一次为期两天一夜的户外拓展训练活动，虽然训练已经结束了，但那些令人兴奋又发人...

--《创造双赢的沟通》读后感 早在网上看到过很多人大力推荐《创造双赢的沟通》这本书的消息，就想看看书中的内容是否和网络上所渲染的是否一样，但却一直没有机会去领略书中作者所传递的含蕴。最近公司号召读书会，终于有机会走进这本书去看一看了！ 粗略的看了一下书的概要和章节，该书作者首先拿自己和父亲的事实“以身说法”号召大家进行心灵的沟通，然后利用松鼠的故事启示大...

金融危机的大背景下，每一个公司都倍感压力，每一个员工都感到工作的艰难。沉闷的办公室，充满了文件和繁杂的公务，有一天，我们发现曾经让我们热爱和感兴趣的工作，不知不觉中变得让我们失去了热情，当我们面临越来越大的工作压力，我们的情绪会变得焦虑和抑郁，同时会变得烦躁，经常想些不愉快的事情，对能完成的工作也会觉得繁杂和难度增大！而这个时候我们内心深处会涌起一种渴望，渴...